所屬欄目:職業(yè)教育論文 發(fā)布日期:2015-11-20 13:40 熱度:
水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)是農(nóng)業(yè)系列的一個(gè)專(zhuān)業(yè),很多學(xué)校也都開(kāi)展了水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè),這在農(nóng)業(yè)中是不可缺少的一個(gè)項(xiàng)目。那么高校的教育制度和現(xiàn)狀是怎樣的呢?本文是一篇教學(xué)與研究雜志投稿的論文范文,主要論述了大專(zhuān)學(xué)校水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)校企人才培養(yǎng)策略分析。
[摘要]隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的多元化發(fā)展,水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)對(duì)人才的需求量逐漸上升,面對(duì)當(dāng)前大專(zhuān)院校水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)現(xiàn)狀,迫切需要進(jìn)行人才培養(yǎng)模式的改革。通過(guò)建立校企合作的人才培養(yǎng)模式,使學(xué)生在掌握專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)的基礎(chǔ)之上,增加對(duì)水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)的實(shí)踐鍛煉,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與生產(chǎn)實(shí)際的深入溝通,增加大專(zhuān)院校水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
[關(guān)鍵詞]水產(chǎn)養(yǎng)殖,校企合作,培養(yǎng)策略
水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)一直是我國(guó)的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目,關(guān)系著我國(guó)漁業(yè)的發(fā)展規(guī)模。而且水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要大量的具有專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)用型人才,對(duì)于我國(guó)的大多數(shù)職業(yè)院校來(lái)說(shuō),培養(yǎng)應(yīng)用型的專(zhuān)業(yè)人才是院校最重要的任務(wù)之一。
一、大專(zhuān)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀
(一)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)發(fā)展中存在的問(wèn)題
1.學(xué)生的實(shí)踐鍛煉不足
由于當(dāng)前我國(guó)在職業(yè)院校的水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)建設(shè)方面還不完善,沒(méi)有足夠的資源創(chuàng)建學(xué)生的就業(yè)實(shí)踐平臺(tái),學(xué)生在學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,得不到相應(yīng)的實(shí)踐鍛煉,導(dǎo)致專(zhuān)業(yè)知識(shí)的不穩(wěn)固,難以在頭腦中形成系統(tǒng)的知識(shí)網(wǎng)絡(luò)。在沒(méi)有經(jīng)過(guò)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)條件下,很難激發(fā)學(xué)生對(duì)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)興趣,也不能培養(yǎng)學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)運(yùn)用的創(chuàng)造力和想象力,使其專(zhuān)業(yè)發(fā)展成為水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才匱乏的一個(gè)重要原因。在人才培養(yǎng)方案上,由于各種教學(xué)資源的限制,教學(xué)計(jì)劃基本上是對(duì)本科院校教學(xué)方案的壓縮,普遍存在著重理論輕實(shí)踐的教學(xué)思想,導(dǎo)致學(xué)生的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力薄弱,缺乏專(zhuān)業(yè)上的創(chuàng)新。
2.專(zhuān)業(yè)師資力量不均衡
我國(guó)很多院校都開(kāi)設(shè)了水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的課程,除了海洋類(lèi)的大學(xué)以外,還包括綜合類(lèi)的、師范類(lèi)的、理工類(lèi)的都相應(yīng)的設(shè)置了水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè),但是這些專(zhuān)業(yè)在各個(gè)院校的師資力量上還存在很大的差距,特別是大中專(zhuān)院校,由于教學(xué)條件、科研實(shí)力的不同,很多具有豐富水產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的教師都聚集在重點(diǎn)院校或者相應(yīng)的科研院所,對(duì)于職業(yè)院校的專(zhuān)業(yè)開(kāi)展來(lái)說(shuō),專(zhuān)業(yè)教師的人才隊(duì)伍還是十分匱乏,教師對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)比較熟悉,但是對(duì)當(dāng)前的企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際并不了解,缺乏相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐鍛煉,不利于水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革發(fā)展。
3.缺乏對(duì)學(xué)生專(zhuān)業(yè)理念的培養(yǎng)
水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)是一門(mén)實(shí)踐應(yīng)用性較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè),不但需要學(xué)生具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)知識(shí),還要具有解決實(shí)際生產(chǎn)問(wèn)題的探究能力,能夠?qū)⒆陨碚莆盏睦碚撝R(shí)合理的應(yīng)用到水產(chǎn)養(yǎng)殖的生產(chǎn)實(shí)踐中去。另外,對(duì)于水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才的精神意志也是一項(xiàng)很大的考驗(yàn),需要學(xué)生能夠在實(shí)際的鍛煉中具有熱愛(ài)水產(chǎn)專(zhuān)業(yè)、不怕吃苦、勇于獻(xiàn)身水產(chǎn)事業(yè)的毅力。而當(dāng)前的水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)缺乏對(duì)學(xué)生在專(zhuān)業(yè)理念上的意識(shí)培養(yǎng),沒(méi)有從最初的專(zhuān)業(yè)認(rèn)識(shí)上,使學(xué)生養(yǎng)成不怕吃苦、熱愛(ài)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的奉獻(xiàn)精神。在學(xué)生的素質(zhì)培養(yǎng)上,過(guò)于重視水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)技能的理論學(xué)習(xí),使學(xué)生在應(yīng)對(duì)未來(lái)崗位的變化時(shí),對(duì)專(zhuān)業(yè)變化的適應(yīng)力較差。
4.水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)學(xué)科的發(fā)展困境
由于受到傳統(tǒng)就業(yè)觀(guān)念的影響,很多家長(zhǎng)或者學(xué)生對(duì)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的認(rèn)識(shí)上存在誤解,不愿意讓自己的孩子從事水產(chǎn)養(yǎng)殖事業(yè)。導(dǎo)致水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)在每年的招生上存在很大的困難。其實(shí),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的多元化發(fā)展,水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)對(duì)專(zhuān)業(yè)人才的需求逐漸增加,國(guó)家也在不斷關(guān)注水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的發(fā)展前景,其專(zhuān)業(yè)面逐漸從傳統(tǒng)的水產(chǎn)品養(yǎng)殖技術(shù)與管理轉(zhuǎn)向了名特優(yōu)水產(chǎn)品養(yǎng)殖技術(shù)與管理,使水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的發(fā)展規(guī)模逐級(jí)擴(kuò)大。另外,由于水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)與農(nóng)學(xué)專(zhuān)業(yè)比較相近,其生源質(zhì)量也并不占優(yōu)勢(shì),據(jù)調(diào)查,國(guó)內(nèi)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的第一志愿報(bào)考率還不到30%,很多在校的水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)學(xué)生,都是從別的專(zhuān)業(yè)調(diào)劑過(guò)來(lái)或者是補(bǔ)錄進(jìn)來(lái)的,對(duì)職業(yè)院校的水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)在學(xué)科發(fā)展上造成了一定的困境。
5.學(xué)生與企業(yè)對(duì)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)興趣不高
水產(chǎn)養(yǎng)殖在當(dāng)今社會(huì)是一門(mén)冷門(mén)專(zhuān)業(yè),學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情度以及興趣不高。學(xué)校針對(duì)這一現(xiàn)象應(yīng)該通過(guò)鼓勵(lì)學(xué)生參加大學(xué)生創(chuàng)新項(xiàng)目,培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)到專(zhuān)業(yè)知識(shí),并獲得一定的成就感。作為與學(xué)校合作的企業(yè),也應(yīng)該協(xié)助學(xué)校開(kāi)展相應(yīng)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力。
(二)與企業(yè)合作進(jìn)行人才培養(yǎng)面臨的困難
目前,在高校與企業(yè)之間展開(kāi)合作人才培養(yǎng)的過(guò)程中,仍然存在企業(yè)熱情不高的現(xiàn)狀。隨著水產(chǎn)養(yǎng)殖基礎(chǔ)知識(shí)的傳承和新知識(shí)的不斷更新,對(duì)學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力的要求更高,但是由于學(xué)生對(duì)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展過(guò)程的不了解,導(dǎo)致學(xué)生在最終的就業(yè)中,其實(shí)際掌握的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與社會(huì)需求相差較大,面對(duì)這種情況,學(xué)校必須積極開(kāi)展與企業(yè)之間的合作關(guān)系,增加學(xué)生在企業(yè)中的實(shí)踐端麗能力,從最直接的就業(yè)環(huán)境中發(fā)現(xiàn)自身的不足,并努力補(bǔ)充相應(yīng)的知識(shí),改善學(xué)校人才培養(yǎng)良莠不齊的現(xiàn)象。另外,政府對(duì)于校企人才培養(yǎng)的宏觀(guān)指導(dǎo)還存在很多欠缺,需要政府更加關(guān)注校企人才培養(yǎng)的物質(zhì)和經(jīng)費(fèi)問(wèn)題,促進(jìn)校企人才培養(yǎng)模式的完善建立。
二、校企人才培養(yǎng)策略的應(yīng)用
(一)校企聯(lián)合辦學(xué)模式的構(gòu)建
1.簽訂合作辦學(xué)協(xié)議,共同培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)人才
在校企人才培養(yǎng)模式下,學(xué)校與企業(yè)共同制定人才培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)在學(xué)校的師資力量、教學(xué)設(shè)備、辦學(xué)條件等方面進(jìn)行緊密合作,對(duì)于水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的學(xué)生在基礎(chǔ)理論知識(shí)和技術(shù)應(yīng)用上的教學(xué)模式形成雙方的協(xié)作意見(jiàn),從招生、培養(yǎng)到就業(yè)的全過(guò)程都由校企合作共同參與,并且分別在學(xué)校和企業(yè)之間進(jìn)行教學(xué)理論的學(xué)習(xí)和生產(chǎn)實(shí)踐的鍛煉。對(duì)于家庭條件困難的學(xué)生,企業(yè)可以提供困難學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金以及優(yōu)秀學(xué)生的獎(jiǎng)學(xué)金,以多種途徑為學(xué)生提供便利的服務(wù),學(xué)校也可以開(kāi)設(shè)勤工助學(xué)崗位,幫助家庭困難的學(xué)生渡過(guò)難關(guān)。通過(guò)校企人才培養(yǎng)模式的開(kāi)展,不僅使學(xué)生掌握了更加實(shí)用的水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù),增加惡露就業(yè)機(jī)會(huì),還在一定程度上增加了企業(yè)人才的引入,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生和企業(yè)之間的雙贏(yíng)。 2.在企業(yè)中實(shí)踐,增加技術(shù)應(yīng)用能力
對(duì)于水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)的同時(shí),還必須能夠?qū)⒅R(shí)熟練的應(yīng)用于實(shí)際生產(chǎn)中。通過(guò)將建立校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地和校外企業(yè)培訓(xùn)基地,可以實(shí)現(xiàn)水產(chǎn)養(yǎng)殖全過(guò)程的實(shí)習(xí)培養(yǎng)模式。通過(guò)在實(shí)踐中展示水產(chǎn)養(yǎng)殖的全過(guò)程培養(yǎng),不但加深了學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的理解,也能很大程度上提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和創(chuàng)造性,使學(xué)生在未來(lái)的就業(yè)中能夠具備獨(dú)當(dāng)一面的水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)。
(二)校企人才培養(yǎng)的策略
1.學(xué)校提供培養(yǎng)學(xué)生基礎(chǔ)理論知識(shí)的平臺(tái)
職業(yè)院校對(duì)于學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培養(yǎng),可以使學(xué)生在掌握專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)的基礎(chǔ)上,加深對(duì)專(zhuān)業(yè)基本技能的了解,從而形成一個(gè)系統(tǒng)的綜合性知識(shí)結(jié)構(gòu)體系。水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的內(nèi)涵已經(jīng)從以往的淡水魚(yú)、蝦、蟹的人工繁殖發(fā)展到了多樣化的苗種培育和養(yǎng)殖技術(shù),學(xué)校提供的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)應(yīng)該更加全面化,加強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容與產(chǎn)業(yè)實(shí)際發(fā)展之間的聯(lián)系,并涉及到名特優(yōu)和高附加值養(yǎng)殖品種的開(kāi)發(fā)以及養(yǎng)殖技術(shù)教學(xué),促進(jìn)學(xué)生對(duì)水產(chǎn)養(yǎng)殖的全方位了解,增加學(xué)生對(duì)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)興趣,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新發(fā)展,為我國(guó)的水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更大的利益價(jià)值。另外在大力推進(jìn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)時(shí),學(xué)校還可以增設(shè)相關(guān)的社會(huì)實(shí)踐課程,使學(xué)生在畢業(yè)之前更早的接觸到科研工作,幫助其提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),為未來(lái)的就業(yè)實(shí)踐打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2.企業(yè)提供實(shí)踐和實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)
由于職業(yè)院校培養(yǎng)目標(biāo)更加關(guān)注學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用能力,和重點(diǎn)大學(xué)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生相比,職業(yè)院校的學(xué)生在就業(yè)群體中稍微處于弱勢(shì),為了增加學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,通過(guò)加強(qiáng)與企業(yè)之間的合作,雙方共同培養(yǎng)水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才,這樣的培養(yǎng)條件可以增加學(xué)生在基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)上的實(shí)力。
3.企業(yè)針對(duì)人才培養(yǎng)模式,提供相應(yīng)的就業(yè)崗位
通過(guò)學(xué)生在合作企業(yè)的實(shí)習(xí)和鍛煉,學(xué)生對(duì)企業(yè)的內(nèi)部文化和組織建構(gòu)已經(jīng)有了比較清晰的理解,所以企業(yè)可以對(duì)實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行優(yōu)選,學(xué)生也能從實(shí)踐中得到企業(yè)本身的素質(zhì)熏陶,可以直接與合作企業(yè)之間簽訂就業(yè)協(xié)議。由于畢業(yè)生之前的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),在正式進(jìn)入企業(yè)工作的過(guò)程中,可以很快地適應(yīng)相應(yīng)的工作模式和管理體制。校企人才模式的培養(yǎng)不僅促進(jìn)了學(xué)生的就業(yè),也在一定程度上協(xié)助了企業(yè)更快的招聘到合適的人才,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生、學(xué)校、企業(yè)三者之間的良好發(fā)展模式。
結(jié)束語(yǔ)
眾所周知,我國(guó)是世界上最大的水產(chǎn)養(yǎng)殖國(guó),隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)也正處于經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型期,需要大量具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)和應(yīng)用技術(shù)的專(zhuān)業(yè)人才。面對(duì)我國(guó)職業(yè)院校水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,傳統(tǒng)的教育模式已經(jīng)不能滿(mǎn)足現(xiàn)代化發(fā)展對(duì)專(zhuān)業(yè)人才的需求,必須積極開(kāi)展校企合作培養(yǎng)模式,通過(guò)結(jié)合學(xué)校專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和企業(yè)的實(shí)踐鍛煉,不斷增加水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)人才的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,共同促進(jìn)我國(guó)水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。
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相關(guān)期刊簡(jiǎn)介:《中國(guó)特殊教育》雜志是由中華人民共和國(guó)教育部主管,中央教育科學(xué)研究所主辦,中央教科所心理與特殊教育研究部編輯出版。現(xiàn)為全國(guó)哲社類(lèi)核心期刊,全國(guó)中文類(lèi)核心期刊,是中國(guó)特殊教育領(lǐng)域唯一核心期刊。作為反映我國(guó)特殊教育研究最高水平的主要窗口,《中國(guó)特殊教育》不僅在中國(guó)特殊教育界享有很高的聲譽(yù),在國(guó)際上也有一定影響。現(xiàn)任社長(zhǎng)孟萬(wàn)金教授,主編陳云英教授。
文章標(biāo)題:教學(xué)與研究投稿水產(chǎn)養(yǎng)殖專(zhuān)業(yè)校企人才培養(yǎng)策略分析
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