所屬欄目:審計(jì)論文 發(fā)布日期:2021-02-06 09:39 熱度:
大數(shù)據(jù)環(huán)境的發(fā)展為內(nèi)部審計(jì)事業(yè)提供了嶄新的審計(jì)視野及審計(jì)方法,深刻影響著當(dāng)下內(nèi)部審計(jì)方式和結(jié)果。大數(shù)據(jù)環(huán)境下內(nèi)部審計(jì)是我國“十三五”國家審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃中明確提出大力推行的現(xiàn)代審計(jì)綜合模式。在《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》中指出要“完善審計(jì)制度,實(shí)行審計(jì)全覆蓋,推進(jìn)審計(jì)職業(yè)化建設(shè)。”①。上述政策直接反映出完善內(nèi)部審計(jì)已經(jīng)成為目前內(nèi)部審計(jì)的工作重點(diǎn),在大數(shù)據(jù)環(huán)境下完善內(nèi)部審計(jì),將積極促進(jìn)內(nèi)部審計(jì)方式的轉(zhuǎn)型與升級(jí),促進(jìn)內(nèi)部審計(jì)變革,有效推動(dòng)審計(jì)信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)審計(jì)現(xiàn)代化。
一、加快推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)轉(zhuǎn)型
一是要進(jìn)一步明確內(nèi)部審計(jì)定位。大數(shù)據(jù)環(huán)境下,內(nèi)部審計(jì)在單位不僅發(fā)揮著事后監(jiān)督的職能,還有著事前防范、事中管理的全面監(jiān)督職能。內(nèi)部審計(jì)工作在單位發(fā)展中的作用日益重要,重新進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)定位是加快內(nèi)部審計(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵一步。一方面,內(nèi)部審計(jì)定位需要國家層面和上級(jí)單位層面的支持和監(jiān)督,重視內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)立,通過頒布國家政策、下發(fā)文件等多種形式來加強(qiáng)對內(nèi)部審計(jì)建設(shè)的重視。另一方面,單位內(nèi)部要進(jìn)一步明確內(nèi)部審計(jì)在單位管理中的重要地位,提高單位負(fù)責(zé)人對內(nèi)部審計(jì)工作的認(rèn)可和重視。單位負(fù)責(zé)人應(yīng)該將內(nèi)部審計(jì)工作結(jié)果作為檢驗(yàn)單位財(cái)務(wù)管理水平的依據(jù)、強(qiáng)化全面管理的重要手段、加強(qiáng)反腐倡廉的關(guān)鍵關(guān)口和民主決策的重要依據(jù),主動(dòng)支持內(nèi)部審計(jì)開展審計(jì)監(jiān)督工作,積極協(xié)調(diào)內(nèi)部審計(jì)人員在審計(jì)工作中遇見的困境,積極為內(nèi)部審計(jì)工作的展開營造良好氛圍、創(chuàng)造健康環(huán)境。在組織機(jī)構(gòu)設(shè)置中,由于內(nèi)部審計(jì)獨(dú)立性 、權(quán)威性的特點(diǎn),內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)該由單位主要負(fù)責(zé)人直接管理,這樣有利于提高內(nèi)部審計(jì)的政治站位和政治視角,考慮問題能善于從長遠(yuǎn)性、全局性出發(fā),對單位發(fā)展有著宏觀意義。
二是要加大跟蹤審計(jì)力度。黨的十九大召開后,“新時(shí)代”成為了熱門詞語。新形勢下,內(nèi)部審計(jì)工作的轉(zhuǎn)型迫在眉睫,內(nèi)部審計(jì)職能已開始由傳統(tǒng)的監(jiān)督主導(dǎo)型逐漸向指導(dǎo)評價(jià)型轉(zhuǎn)變,這就要求內(nèi)部審計(jì)工作應(yīng)將審計(jì)關(guān)口前移,積極樹立防范大于糾正的思想意識(shí),將重大政策措施落實(shí)情況的跟蹤審計(jì)作為重要任務(wù),開展由事后審計(jì)轉(zhuǎn)向事前、事中審計(jì),增強(qiáng)審計(jì)工作的全局性和前瞻性,全方位考慮問題并提出預(yù)測性建設(shè)性建議。例如,內(nèi)部審計(jì)可以對單位預(yù)算執(zhí)行情況開展跟蹤審計(jì),從預(yù)算編制到預(yù)算執(zhí)行再到?jīng)Q算,全過程實(shí)時(shí)監(jiān)督,堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,重點(diǎn)關(guān)注重大項(xiàng)目和重大資金,持續(xù)有力跟蹤,若發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,做到立行立改。
三是要強(qiáng)化審計(jì)結(jié)果運(yùn)用。“動(dòng)員千遍,不如問責(zé)一次”,內(nèi)部審計(jì)工作應(yīng)該牢牢抓住“問責(zé)”二字,在問題整改清單中應(yīng)當(dāng)將單位主要負(fù)責(zé)人列為問題整改的首要負(fù)責(zé)人。內(nèi)部審計(jì)部門對審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當(dāng)實(shí)行問題整改清單制度,建立閉環(huán)銷號(hào)管理制度,對整改不到位、未采取有效措施整改的部門或者相關(guān)負(fù)責(zé)人,應(yīng)追究其直接責(zé)任,進(jìn)一步強(qiáng)化問責(zé)的震懾力。內(nèi)部審計(jì)部門可以編制審計(jì)問題清單或者審計(jì)案例選編,將近幾年來上級(jí)巡視、巡查、外部審計(jì)發(fā)現(xiàn)的普遍性、傾向性、苗頭性的問題匯總列出明細(xì),告知部門負(fù)責(zé)人,起到預(yù)防作用,有效避免屢查屢犯現(xiàn)象的發(fā)生。
二、加快內(nèi)部審計(jì)信息化建設(shè)
一是積極推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)信息化體系建設(shè)。在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,充分利用信息化技術(shù),將信息化審計(jì)和單位信息化系統(tǒng)有機(jī)結(jié)合,探索建立大數(shù)據(jù)審計(jì)信息平臺(tái),初步建立審計(jì)預(yù)警系統(tǒng),逐步實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)的現(xiàn)場審計(jì)轉(zhuǎn)變至現(xiàn)場與非現(xiàn)場審計(jì),最終實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程審計(jì)。內(nèi)部審計(jì)信息化體系是集合審計(jì)管理、實(shí)務(wù)操作、決策支持等多項(xiàng)功能一體化,積極完善遠(yuǎn)程審計(jì)系統(tǒng)建設(shè),構(gòu)建遠(yuǎn)程審計(jì)體系框架,充分利用審計(jì)信息系統(tǒng),挖掘數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)審計(jì)問題和審計(jì)線索,提高審計(jì)工作質(zhì)量,拓展審計(jì)監(jiān)督深度和廣度,消除監(jiān)督盲區(qū),有效預(yù)防單位重大違法違規(guī)和腐敗案件。
二是努力實(shí)現(xiàn)云審計(jì)平臺(tái)與云基礎(chǔ)設(shè)施的同步建設(shè)。內(nèi)部審計(jì)部門應(yīng)積極探索建設(shè)云審計(jì)平臺(tái),充分發(fā)揮云計(jì)算在內(nèi)部審計(jì)工作的積極作用。云審計(jì)平臺(tái)是以審計(jì)數(shù)據(jù)為核心,有效降低審計(jì)數(shù)據(jù)在傳輸過程中的耗損,對內(nèi)部審計(jì)工作起著重要的影響和深刻的意義。云審計(jì)平臺(tái)建設(shè)應(yīng)涵蓋到各個(gè)單位之中,實(shí)現(xiàn)審計(jì)單位與被審計(jì)單位數(shù)據(jù)在云審計(jì)平臺(tái)同步,因此,云審計(jì)應(yīng)該盡快被納入到單位信息化建設(shè)中去。
三、充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)免疫系統(tǒng)功能
一是要加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)免疫系統(tǒng)的頂層設(shè)計(jì)。發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)免疫系統(tǒng)作用要建立內(nèi)部審計(jì)免疫系統(tǒng),這是一項(xiàng)長期工程。一方面,中國內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)作為內(nèi)部審計(jì)金字塔頂端,應(yīng)積極組織專家力量,通過學(xué)術(shù)研究、課題研究等形成頂層設(shè)計(jì)方案。另一方面,單位主要負(fù)責(zé)人應(yīng)該倡導(dǎo)“免疫系統(tǒng)”為審計(jì)理念,將提高單位應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的“免疫力” 作為內(nèi)部審計(jì)工作的重點(diǎn)內(nèi)容,充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)免疫系統(tǒng)功能,逐步實(shí)現(xiàn)整體設(shè)計(jì)規(guī)劃,形成內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督管理健康機(jī)制,促進(jìn)單位健康長遠(yuǎn)發(fā)展。
二是要加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)免疫系統(tǒng)功能制度建設(shè)。前審計(jì)長劉家義提出了審計(jì)免疫系統(tǒng),指出審計(jì)的目的和根本就是經(jīng)濟(jì)免疫,審計(jì)監(jiān)督與審計(jì)服務(wù)都是發(fā)揮審計(jì)免疫系統(tǒng)工作的方法和途徑。單位應(yīng)該建立主要負(fù)責(zé)人親自抓的內(nèi)部審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和制度建設(shè)。將內(nèi)部審計(jì)提升到提高單位管理水平,健全單位內(nèi)部控制制度,提高內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量,運(yùn)用審計(jì)結(jié)果,與紀(jì)檢監(jiān)察部門密切配合,來全面履行審計(jì)的監(jiān)督職責(zé),有效提高內(nèi)部審計(jì)地位,保證內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性,充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督免疫系統(tǒng)功能。
四、應(yīng)用大數(shù)據(jù)推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)全覆蓋
一是建立內(nèi)部審計(jì)生態(tài)系統(tǒng)。利用大數(shù)據(jù)環(huán)境,培育內(nèi)部審計(jì)文化理念,建立內(nèi)部審計(jì)生態(tài)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)全覆蓋。單位應(yīng)當(dāng)建立應(yīng)審盡審的內(nèi)部審計(jì)管理機(jī)制,積極探索研究制定三年至五年滾動(dòng)內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)劃,將預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì)、領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、基本建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)等審計(jì)項(xiàng)目形成內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督全覆蓋的常態(tài)化內(nèi)部審計(jì)工作。單位也可通過建立內(nèi)部審計(jì)信息系統(tǒng),應(yīng)用大數(shù)據(jù)審計(jì)不斷積累發(fā)現(xiàn)管理過程風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),提高內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量,實(shí)事求是的做出專業(yè)判斷,徹底杜絕屢查屢犯現(xiàn)象。
二是積極轉(zhuǎn)變觀念,前移審計(jì)關(guān)口。事前防范比事后整改更為重要,單位內(nèi)部應(yīng)該主動(dòng)提高思想意識(shí),建立有效機(jī)制進(jìn)行事前防范。在內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施過程中,要主動(dòng)堅(jiān)持科學(xué)配備專業(yè)人員,在審計(jì)項(xiàng)目督導(dǎo)和復(fù)核工作方面應(yīng)予以特別關(guān)注,嚴(yán)格按照發(fā)現(xiàn)線索、查找問題、關(guān)注流程、追求實(shí)效、按規(guī)審計(jì)等多方面標(biāo)準(zhǔn)開展工作,確保內(nèi)部審計(jì)工作能夠客觀、獨(dú)立、真實(shí)的揭露問題,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)。在開展內(nèi)部審計(jì)工作的同時(shí),要積極前移審計(jì)關(guān)口,例如,在單位的合同管理系統(tǒng)中將經(jīng)濟(jì)合同的審批和采購招投標(biāo)等關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)作為內(nèi)部審計(jì)的日常性工作,認(rèn)真分析合同審批、訂立和采購的監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)流程中的不足和問題,及時(shí)提出針對性的審計(jì)意見和建議,真正起到內(nèi)部審計(jì)全覆蓋。
五、努力提升內(nèi)部審計(jì)價(jià)值
一是加強(qiáng)對單位風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì),努力提升內(nèi)部審計(jì)價(jià)值。內(nèi)部審計(jì)人員可以利用熟練掌握財(cái)務(wù)知識(shí)和熟悉單位情況的有利條件,積極開展分析和發(fā)現(xiàn)單位的戰(zhàn)略目標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)、發(fā)展經(jīng)驗(yàn)風(fēng)險(xiǎn)等,并關(guān)注到關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的內(nèi)部控制制度是否有效,從而完善單位內(nèi)部控制體系,使單位實(shí)現(xiàn)目標(biāo)價(jià)值的增值。單位開展風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì),可以重點(diǎn)關(guān)注到單位的管理體系、戰(zhàn)略目標(biāo)等是否健全、合理。這種風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)最終體現(xiàn)的是單位價(jià)值的增值。
二是通過內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,健全單位內(nèi)部控制體系,努力提升內(nèi)部審計(jì)價(jià)值。對于在單位開展內(nèi)部審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題,可以有針對性的對單位規(guī)章制度、部門職責(zé)等進(jìn)行系統(tǒng)的整理、修訂,尤其是對出現(xiàn)問題較多的環(huán)節(jié)或者流程,可以重點(diǎn)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控管理,進(jìn)一步細(xì)化流程審批,加強(qiáng)多部門溝通,有效健全單位內(nèi)部控制體系。同時(shí),強(qiáng)化審計(jì)結(jié)果運(yùn)用,將內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)的關(guān)鍵問題及時(shí)向被審計(jì)單位反饋,對存在的共性問題匯總、梳理、分析,形成審計(jì)問題清單,促進(jìn)單位管理職能細(xì)化,進(jìn)一步提升內(nèi)部審計(jì)價(jià)值。
參考文獻(xiàn)
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《淺析大數(shù)據(jù)環(huán)境下完善內(nèi)部工作對策及建議》來源:《交通財(cái)會(huì)》,作者:王 琳
文章標(biāo)題:淺析大數(shù)據(jù)環(huán)境下完善內(nèi)部工作對策及建議
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